Здравствуйте. Дату родов дочери ставят 24 марта. А в декрет отпускают с 17 января. Это не соответствует закону. По закону дородовой отпуск 70 календарных дней. Подскажите, как нам быть. Оспаривать ли отпуск с 14 января. Или консультация права???
ОТВЕТ: Обратитесь к заведующей ЖК с таким вопросом, возможно Вы не учли какие-то нюансы (срок беременности, например, у вас не совпадает с жк). Если взаимопонимание не достигеуто, я не советую Вам из-за трех дней портить себе нервы, возможно Вы и добъетесь чего-то, но за счет Вашего здоровья. |